TCDD Medarbejderrekruttering Meddelelse Udgivet: TCDD blev tilføjet institutionerne, der begyndte at rekruttere personale. TCDD vil gøre midlertidig personale rekruttering for at lukke manglen på arbejdstagere i kroppen gennem İŞKUR. 15 December I meddelelsen om İŞKUR dateret 2015 blev det sagt, at TCDD vil rekruttere midlertidige arbejdere i Elazığ.
- Efter oprettelsen af regeringen fortsætter åbne udnævnelser, rekruttering af KPSS og rekruttering af vikaransatte hurtigt. Ud over indkøb af faste arbejdstagere, der skal offentliggøres, begyndte mange universiteter og institutioner at rekruttere midlertidigt og fast personale gennem İŞKUR for at imødekomme personalets behov inden for kroppen. Her er en af dem 15 december ISKUR Meddelelse offentliggjort i TCDDs midlertidige ansættelsesmeddelelse.
TCDD rekrutterer midlertidigt personale til at gennemføre ansættelsen i Elazig. Med hensyn til meddelelsen på det officielle websted for İŞKUR blev det anført, at midlertidigt ansatte vil blive ansat af TCDD 5. REGIONALE OPBEVARINGSDIREKTORAT.
Underretning af de ansøgere, der ønsker at anmode om denne anmodning Inden for 10 dage fra datoen for offentliggørelse af reklamen, fra provinsdirektoratet, servicecentre eller : www.iskur.gov.tr kan søge via internetadressen. Myndigheden og de offentlige institutioner og organisationer, der anmoder om annullering af ansøgningen og annullering af ansøgningen fra dem, der giver falske dokumenter eller erklæringer, er berettiget til at anlægge sag.
Kandidater, der ansøger om krav og er inkluderet i den endelige liste, uddannelsesniveau, erfaring, prioriteret status og så videre. om de opfylder betingelserne før den skriftlige eller mundtlige eksamen. Dem, der ikke dokumenterer disse situationer eller foretager falske erklæringer, vil blive fjernet fra den endelige liste, og de øvrige personer i rangordningen vil blive medtaget i listerne.
Alle prioriteter, der gælder for de lodtrækte, skal anmeldes til de offentlige institutioner og organisationer på en særskilt liste sammen med deres navne og adresser samt forklarende oplysninger om deres situation. Prioriterede rettigheder for dem, der har ret til prioritet, som ikke deltager i eksamen, ikke aflever eksamen, nægter jobbet eller afregner status som fastansat i offentligheden, selvom de er inviteret til arbejdsgiveren for den permanente eller midlertidige arbejdskraftefterspørgsel, som de anvender, med undtagelse af force majeure, annulleres.
Retten til prioritet kan ikke bruges til anden gang. Adresser for de personer, der er registreret i adressebaseret befolkningsregistreringssystem, tages i betragtning i ansøgninger fra offentlige institutioner og organisationer for permanent (permanent), midlertidig arbejdskraftkrav.
Frist: 24 December 2015
Vær den første til at kommentere