Personale vil blive rekrutteret med titlen 657 ansatte, baseret på KPSS-scorerangeringen (Public Personnel Selection Examination), til at blive ansat i den centrale og provinsielle organisation af Generaldirektoratet inden for anvendelsesområdet for embedsmandsloven nr. 96.
For detaljer om annonce KLIK HER
Generelle betingelser
a) Inden for rammerne af forordningen om personale og kontraktansat personale uden for sikkerhedstjenesteklassen, inden for rammerne af loven om embedsmænd nr. 657, vil der blive rekrutteret fast personale til central- og provinsorganisationerne. Kvoten og kvalifikationerne for det personale, der skal rekrutteres i henhold til resultaterne af den mundtlige og/eller praktiske eksamen, der skal afholdes af Eksamenskommissionen, er angivet i Tjenesten/Bilag-1.
b) At have modtaget mindst 2020 point fra KPSS-P94-scoretypen på KPSS-gymnasial uddannelsesniveau i 70.
c) At opfylde de betingelser, der er angivet i afsnit (A) i artikel 657 i tjenestemandsloven nr. 48.
d) Resultaterne af sikkerhedsundersøgelsen og arkivforskningen skal være positive, (dette kræves af kandidater, der har bestået den mundtlige/praktiske eksamen og har ret til at blive udnævnt til politiafdelingen)
d) For at opfylde de sundhedsmæssige betingelser, der er specificeret i politiets sundhedstilstandsforordning, (skal kræves af kandidater, der er bestået som et resultat af den mundtlige/praktiske eksamen og har ret til at blive udnævnt til politiafdelingen)
e) At bestå i den mundtlige og/eller praktiske eksamen, der skal afholdes af Generaldirektoratet for Sikkerhed.
f) Eksamenskommissionen har beføjelsen til at udelukke alle kandidater, hvis den ikke finder nogen bestået kandidat som et resultat af bedømmelsen.
g) Kandidater, der har bestået den mundtlige og/eller praktiske prøve og er berettiget til at blive udnævnt, skal arbejde i mindst 3 år i den enhed, hvor de er udpeget, i overensstemmelse med bekendtgørelsen om fastansatte og kontraktansatte i politiet Organisation uden for polititjenesteklassen, og kandidater, der vil ansøge, skal træffe deres valg ved at tage dette i betragtning.
Meddelelser, der skal ske til kandidater, bortset fra udnævnelsesgodkendelser, vil blive offentliggjort på webstedet for Generaldirektoratet for Sikkerhed, og der vil ikke blive sendt skriftlig meddelelse til kandidaterne. Kandidater vil være i stand til at se oplysninger om deres eksamener gennem karriereporten.
Ansøgningsdato og metode
– Ansøgninger modtages mellem 13.11.2021 – 19.11.2021. Ansøgninger skal være udfyldt senest kl. 19.11.2021:23 fredag den 59.
– Kandidater kan indsende deres ansøgninger via e-Government til Generaldirektoratet for Sikkerhed – Career Gate Public Recruitment and Career Gate ( https://isealımkariyerkapisi.cbiko.gov.tr/) fra adressen; Ansøgninger fremsat personligt, med kurer eller pr. post vil ikke blive accepteret.
– Hvis de ønskede oplysninger om kandidaterne ikke modtages via e-Government, skal de erklære deres oplysninger og uploade deres dokumenter i pdf- eller jpeg-format.
– Kandidater vil være i stand til at vælge blandt de enheder, der er specificeret i bilag-1 til titlen som ansat. Kandidater, der accepterer ikke-præferenceudnævnelser, skal udfylde alle deres præferencer.
– Kandidater vil være i stand til at spore deres ansøgningsgodkendelsesstatus gennem karriereporten; Efter afslutningen af ansøgningsprocessen vil dokumentet indeholdende ansøgningsoplysningerne blive sendt til karriereporten ( https://isealımkariyerkapisi.cbiko.gov.tr/) kan fås via
– Det vil være hensigtsmæssigt, at kandidaterne ikke overlader deres ansøgninger til sidste dag, under hensyntagen til andre forstyrrelser, der kan eller kan forekomme i det elektroniske miljø.
Vær den første til at kommentere