Ministeriet for Indenrigsministeriet rekrutterer 22 kontraherede medarbejdere

Indenrigsministeriet
Indenrigsministeriet 30 sammenslutninger til rekruttering af assisterende revisorer

Artikel 31 i "Forordning om principper og procedurer vedrørende ansættelse af kontraheret informationsteknologisk personale i store informationsbehandlingsenheder i offentlige institutioner og organisationer" offentliggjort i Statstidende af 12/2008/27097 og nummereret 8, der skal ansættes inden for Ministeriet for Indenrigsinformationsteknologier Generaldirektorat. I henhold til dette vil 22 (toogtyve) Kontraheret Informatik-personale blive rekrutteret i henhold til succesrækkefølgen af ​​de skriftlige og mundtlige eksamener, der skal afholdes af Indenrigsministeriet, Generaldirektoratet for Informationsteknologier.

For detaljer om annonce KLIK HER

ALMINDELIGE BETINGELSER

a) For at opfylde betingelserne, der er specificeret i artikel 657 i tjenestemandsloven nr. 48,

b) At studere fra fire-årig computeringeniør, software engineering, elektroteknik, elektronisk ingeniørarbejde, elektrisk elektronisk ingeniør og industrielt ingeniørafdelinger på fakulteterne eller institutionerne for videregående uddannelser, hvis ækvivalens er blevet accepteret af Rådet for Højere Uddannelse,

c) Bortset fra dem, der er specificeret i litra b), fra de ingeniørafdelinger på fakulteter, der tilbyder fireårig uddannelse, videnskabslitteratur, uddannelse og uddannelsesvidenskab, afdelinger, der udbyder uddannelse i computere og teknologi og statistik, matematik- og fysikafdelinger eller fra en kollegie, hvis ækvivalens er accepteret af rådet for videregående uddannelse. At tage eksamen fra andre videregående uddannelsesinstitutioner end (kan søge stillinger, der vil blive udbetalt 2 gange det månedlige bruttokontraktlønloft)

ç) At have mindst tre (3) års erhvervserfaring inden for software, software design og udvikling og ledelse af denne proces eller i installation og administration af store netværkssystemer i mindst tre (5) år for dem som ikke vil overstige det dobbelte af lønloftet og mindst fem (657) år for andre, (Ved fastlæggelse af erhvervserfaring angives det, at det som IT -personale er permanent underlagt lov nr. 4 eller som informatikpersonale i arbejdstagerstatus ved at betale præmier til sociale sikringsinstitutioner i den private sektor, med kontrakter om tjenesteydelser omfattet af afsnit (B) i den fjerde artikel i samme lov eller lovdekret nr. 399.) dokumenterede serviceperioder tages i betragtning) ,

d) At dokumentere, at de kender mindst to af de nuværende programmeringssprog, forudsat at de har viden om hardware til computerudstyr og den etablerede netværksstyring og sikkerhed,

e) Hvis den aktive pligt for mandlige kandidater ikke har nået en alder af militærtjeneste eller har nået en alder af militærtjeneste, at have betjent den aktive militærtjeneste eller at blive fritaget eller udsat eller overført til reserveklassen.

f) Titelkoderne i SSI-stregkodeservicefordelingen og/eller ansættelsesdokumentet indhentet fra institutionen med angivelse af titelperioden vil blive lagt til grund ved fastlæggelsen af ​​titel og varighed af arbejdet nævnt i afsnittet om særlige vilkår.

ANVENDELSESFORM OG HISTORIE

1- Kandidater; Indenrigsministeriet - Career Gate Public Recruitment og Career Gate på e-Government vil blive afholdt på alimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr ​​​​mellem 01-07.02.2022. Da ansøgninger modtages elektronisk, vil ansøgninger pr. post eller personligt ikke blive accepteret.

2- Da ansøgningerne vil blive lavet med e-Government-adgangskoden, er det obligatorisk for kandidaterne at have en konto (www.turkiye.gov.tr). For at bruge den nævnte konto skal kandidater anskaffe sig en e-Government-adgangskode. Kandidater kan få kuverten, der indeholder e-Government-adgangskoden, fra PTT's centrale direktorater ved at indsende deres identitetskort med deres TR-identitetsnummer på deres personlige ansøgning.

3- Dokumenter, der kræves under ansøgningen;

a) Curriculum vitae,
b) SGK Serviceerklæring (stregkodedokument fra e-Government SSI-registrerings- og serviceerklæringssiden),
c) Dette er de dokumenter, der viser de professionelle arbejdsperioder, der er specificeret i artikel (ç) i titlen GENERELLE BETINGELSER (KVALIFIKATIONER). Ifølge denne; Titelkoderne i SSI-stregkodeservicefordelingen og/eller ansættelsesdokumentet indhentet fra institutionen med angivelse af titelperioden vil blive lagt til grund ved fastlæggelsen af ​​titel og varighed af arbejdet nævnt i afsnittet om generelle og særlige vilkår.
ç) Et dokument, der beviser, at han kender mindst to aktuelle programmeringssprog som specificeret i punkt (d) i overskriften GENERELLE BETINGELSER (KVALIFIKATIONER),
d) Certifikater påkrævet i de SÆRLIGE BETINGELSER for hver stilling og dokumenter, der viser erfaring eller erfaring. (Certifikater skal opnås gennem en eksamen.)

Vær den første til at kommentere

Efterlad et Svar

Din e-mail adresse vil ikke blive offentliggjort.


*