"Eksamenskrav" i principperne vedrørende ansættelse af kontraktansat personale, som blev sat i kraft ved Ministerrådets beslutning dateret 657/4/6 og nummereret 6/1978, for at blive ansat i generaldirektoratet i provinsorganisationen for skovbrug, i overensstemmelse med paragraf (B) i artikel 7 i tjenestemandsloven nr. 15754. Inden for rammerne af bestemmelsen tilføjet til bilags artikel 2 med titlen bilag 14 ved Ministerrådets afgørelse af 5/2018/2018 og nummereret 11809/1, vil 26 skovbevaringsofficerer blive rekrutteret som kontraktansat personale gennem mundtlige og praktiske eksamener for provinserne i BILAG-XNUMX. Alle meddelelser/meddelelser, der skal sendes til kandidaterne (inklusive at informere de kandidater, der menes ikke at opfylde ansøgningsbetingelserne, og hvis procedurer er blevet afsluttet på denne måde) vil blive sendt til Generaldirektoratet for Skovbrug. http://www.ogm.gov.tr Det vil ske via internetadressen. Derudover vil der ikke blive givet skriftlig meddelelse.
For detaljer om annonce KLIK HER
GENERELLE OG SÆRLIGE BETINGELSER FOR KANDIDATER
a) At have de almindelige og særlige betingelser, der er angivet i artikel 657 i tjenestemandsloven nr. 48,
b) For at få mindst 2022 point fra den offentlige personaleudvælgelsesprøve (2022-KPSSP93) afholdt i 65,
c) Associerede uddannelser tilknyttet videregående uddannelsesinstitutioner; Uddannet fra en af afdelingerne for skovbrug og skovprodukter, skovdrift, skovbrug, skovprodukter, ikke-træ skovprodukter, træplantedyrkning, træplantedyrkning, træplante og frøplante, beskæring og podning, jagt og dyreliv, jagt og dyreliv,
ç) At indhente en lægerådsrapport fra fuldgyldige sundhedsinstitutioner og -organisationer (med påskriften, at de kan tjene over hele landet og bruge våben). (Det vil blive anmodet om fra de kandidater, der er berettiget til at underskrive kontrakten.)
d) Mens du arbejder som kontraktansat personale i overensstemmelse med paragraf (B) i artikel 657 i lov nr. 4; Med hensyn til dem, hvis servicekontrakter er udløbet, eller som har ansøgt om at blive placeret i den kontraktansatte stilling, der er indeholdt i bilag-1, artikel 657 i lov nr. 4 (B) og med Ministerrådets afgørelse af 6.6.1978 og nummer 7 /15754, om ansættelse af kontraktansat personale Det bør tages i betragtning, at bestemmelserne i tredje og fjerde afsnit i den supplerende artikel 1 i principperne vil blive anvendt. Blandt dem, der er placeret i disse stillinger, vil de, der ikke falder inden for rækkevidden af undtagelserne angivet i tredje og fjerde afsnit i den supplerende artikel 1 i principperne for ansættelse af kontraktansat personale, ikke blive udpeget.
e) Ansøgere skal opfylde alle de betingelser, der er angivet i de generelle og særlige betingelser fra den sidste dag af ansøgningsdatoen. Derudover vil der blive anlagt sag mod dem, der til enhver tid får at vide, at det til enhver tid indleverede dokument er falsk/ugyldigt, og at de har udstedt falske dokumenter, "også selvom de er begyndt at arbejde ved at underskrive kontrakten. ", vil blive opsagt, og der vil blive taget retslige skridt mod dem.
ANVENDELSESSTED OG DATOER
Kandidater kan ansøge om e-forvaltning mellem 29/04/2024 – 09/05/2024, General Directorate of Forestry – Career Gateway, Public Recruitment og Career Gateway. https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr De vil ansøge med deres e-forvaltningsadgangskoder via adressen. Ansøgningsprocedurerne slutter kl. 09:05 natten til den 2024/23/59. Denne periode vil bestemt ikke blive forlænget. Ansøgninger, der fremsættes personligt, pr. post, ved underskriftsindsamling eller på anden måde, vil ikke blive accepteret. Kandidater skal indhente et e-government password, før de ansøger.
Da kandidaternes KPSS-score, eksamen, straffeattest, militærtjeneste og identitetsoplysninger vil blive indhentet gennem de relevante institutioners webtjenester via e-Government, vil disse dokumenter ikke blive anmodet om fra kandidaterne på ansøgningsstadiet. Hvis der er fejl i de nævnte oplysninger om kandidaterne, skal de foretage de nødvendige opdateringer/rettelser fra de relevante institutioner, inden de søger.
Kandidater, der søger, er ansvarlige for at gøre ansøgningsprocessen fejlfri, fuldstændig og i overensstemmelse med de problemstillinger, der er specificeret i denne meddelelse. Kandidater, der ikke overholder disse spørgsmål, vil ikke kunne gøre krav på nogen rettigheder.