For at de ledige kontraktansatte it-personalestillinger skal ansættes i Ungdoms- og Idrætsministeriets centrale organisation, 375 inden for rammerne af den supplerende artikel 6 i lovdekret nr. 2022 og bestemmelserne i forordningen om principper og procedurer vedr. ansættelsen af kontrakteret it-personale i store informationsteknologienheder i offentlige institutioner og organisationer Halvfjerds procent (3 %) af året KPSS B-gruppe P70-score og scoren taget fra Foreign Language Proficiency Level Deermination Exam (YDS) på engelsk. , som stadig er gyldig, eller scoren taget fra andre fremmedsprogseksamener afholdt i dette sprog og accepteret af Council of Higher Education, som stadig er gyldigt kontrakteret IT-personale, i rækkefølge af succes som resultat af den mundtlige/praktiske eksamen , hvor fem (30) gange antallet af annoncerede ledige stillinger vil blive inviteret, startende fra kandidaten med den højeste score for hver stilling, baseret på den rangordning, der skal foretages baseret på summen af tredive procent (5 %) af YDS tilsvarende score vil blive købt.
For detaljer om annonce KLIK HER
ANVENDELSESFORM, STED OG DATO
Kandidater kan indsende deres ansøgninger via e-Government mellem 06. maj 2024 (00.00) og 17. maj 2024 (17.00) gennem Ministeriet for Ungdom og Sport - Career Gate Public Recruitment and Career Gate (https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) vil ske elektronisk via adressen.
Kandidater vil uploade de dokumenter, der er specificeret i titlen III- DOKUMENTER, DER KRÆVES TIL ANSØGNING, i det krævede format, til de felter, der er specificeret i ansøgningssystemet.
Karriereport (https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.trAnsøgninger, der ikke indgives via post eller personligt, og som ikke overholder principperne i denne meddelelse, vil ikke blive accepteret.
Kandidater vil være ansvarlige for at gøre ansøgningsprocessen fejlfri, fuldstændig og i overensstemmelse med de problemstillinger, der er specificeret i meddelelsen.
Efter afslutningen af ansøgningerne vil der ikke blive foretaget ændringer i ansøgningsoplysningerne for kandidaterne.
Ansøgere vil kun kunne søge én af stillingerne med forskellige titler, der opfylder ansøgningskravene.